Im Rahmen des diesjährigen Frühjahrs-Netzwerktreffens in Berlin startete Young Excellence in Healthcare e.V. (YEH) mit seinem Mentoringprogramm. YEH fördert seit fünf Jahren die Vernetzung und den Austausch junger Führungskräfte im Gesundheitswesen. Mit dem Ziel, ausgewählte Fach- und Führungskräfte im Gesundheitswesen noch intensiver zu fördern und den professionellen Austausch mit Senior Executives im Gesundheitswesen zu ermöglichen, bietet YEH ab sofort ein Mentoringprogramm an. Hiermit öffnet sich den Teilnehmern eine einmalige Chance, den Blickwinkel über den eigenen Tellerrand zu richten und über die persönliche Position sowie Zukunftschancen zu reflektieren. Unterstützt wird das Mentoringprogramm durch die Partner De Causmaecker & Partner – House of Consultants (DC&P) und IMS Health. Karsten Matthes von DC&P setzt das Programm gemeinsam mit dem YEH-Vorstand um. „Das Mentoringprogramm bietet den Mitgliedern einen echten Mehrwert. Die ausgewählten Mentees kommen in Kontakt mit Top-Managern aus anderen Unternehmen, die den berühmten Blick von außen bieten und natürlich vor allem auch ihre Erfahrungen weitergeben können“, beschreibt Dr. Kristian Koch, Vorsitzender von YEH das Programm. Mit Karsten Matthes habe man einen sehr erfahrenen Personalmanager mit hervorragenden Kontakten an der Seite.

Die Bewerbungsphase startet ab sofort und endet zum 30 Mai. Weitere Informationen zu den Mentoren und den Bewerbungen sind unter Mentoring zu finden.